AddSolutions entrega información confiable y relevante para sustentar las decisiones gerenciales relacionadas con el capital humano.
MEDICIONES INDIVIDUALES
Permiten identificar las competencias de una persona, así como estimar su desempeño
Mide un conjunto de aspectos relacionados con el individuo. Permite identificar el nivel de aptitud , actitud y destreza.
Mide un conjunto de Indicadores Conductuales sobre Competencias observadas en los colaboradores desde una perspectiva 360°.
Mide un conjunto cualidades y habilidades de aquellas personas que ocupan posiciones de liderazgo de una organización.
Mide el conjunto de aspectos cualitativos y cuantitativos relacionados con el desempeño laboral de un colaborador durante el período establecido.
MEDICIONES ORGANIZACIONALES
Proporcionan una fotografía del ADN cultural de la empresa en un momento específico
Mide las dimensiones que definen el patrón cultural de la empresa y orienta las acciones de sus miembros.
Mide el conjunto de atributos del ambiente de trabajo que influyen en la percepción de bienestar del colaborador.
Mide las condiciones de conformidad del servicio prestado por una unidad o departamento de la empresa.
Beneficios de Medirse
Eficiencia
Al conocer como estás te impulsas a hacerlo mejor.
Comparación
Podrás llevar un registro histórico de tus mediciones, así como poder hacer comparaciones internas de los resultados.
Seguimiento
Al poseer un registro histórico de tus mediciones podrás hacerle seguimiento de la evolución de los resultados. Así veras si tus acciones son efectivas.
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